工资拖欠多少钱可以立案[个人欠多少钱可以立案]

工资拖欠多少钱可以立案[个人欠多少钱可以立案]

一、工资拖欠多少钱可以立案

1、拖欠工资属于劳动争议，不属于公安机关受理范围。用人单位应当按月足额向劳动者支付工资，不得无故拖欠劳动者的工资。

2、以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，经政府有关部门责令支付仍不支付，涉嫌下列情形之一的，应予立案追

3、拒不支付劳动报酬罪立案标准如下：1、以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬。2、数额较大。

4、拖欠农民工工资一般是由劳动行政部门先行调解，如果调解不成应当先进行劳动仲裁，目前《劳动争议调解仲裁法》规定的仲裁时效是2年，如果对仲裁裁决不服，再可

5、一、拖欠工资须承担法律责任 我国《劳动法》第五十条规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

二、个人欠多少钱可以立案

1、具体如下： 1、欠钱不还，不受数额限制，多少都可以起诉；建议尽快向法院起诉要求还款，一旦超过了两年的诉讼时效，丧失胜诉权 2、借贷关系，借条是证据之王，如果有借条，内容清晰完整，胜诉概率是100%！胜诉之后，如果对方在履行期未履行法院判

2、欠债不还属于民事纠纷，一般公安局不会立案。去法院调解或起诉，不管多少金额，只要符合其他立案条件的，法院都会立案。

3、可以，最好是去公证处把聊天记录公证一下，这样的证明效力耕强一些。可以向法院起诉，最好是能够打听到具体地址，可以通过律师向公安机关查询，但是联系电话最好要有。。。

4、1、不管多少金额，法院都会立案，建议尽快向法院起诉要求还款，一旦超过了两年的诉讼时效，丧失胜诉权；2、胜诉之后，如果对方在履行期未履行法院判决，可以申请法院强制执行；3、法院在受理强制执行时，会依法查询债务人名下的房产、车辆、证券

5、老板拒不支付劳动者的工资，达到相应的数额则涉嫌了恶意欠薪罪。但不是直接报警，而是向当地人力资源社会保障部门投诉，对于拒不执行人力资源社会保障部门的支付要求的，由人力资源与社会保障部门向公安机关移送案件。