体制内的临时工的出路(为什么说临时工没地位)

体制内的临时工的出路(为什么说临时工没地位)

一、体制内的临时工的出路

1、因为很多行政单位临时工其实算是国企员工，借调而已，平时可以带着考编。习惯了体制内的工作，一般就是通过考编提高身份待遇，很少有辞职去私企的，私企待遇并不稳定，说不定干一两年公司都没了，到时候重新找工作是一件很累人的事，心理负担很大。

2、文革前后，有文讲临时工很多，文中讲几百万人之多。后来七二年，劳动部下文，企业连续生产的工人转固定工人。这些临时就转固定工。灵活用工制，今后可能是长态。

3、因为早九晚五，还双休，五险一金，包早中饭，中午休息一个半小时还能回个家，轻轻松松年入八万，有什么不好的。真是年轻时候不懂事，在外面拼死拼活也没拼出个啥来

4、现在很多的临时工都是劳务派遣工，五险齐全，好单位还有公积金，待遇还不错，算是一种新的序列。其实单位临时工一般都是非富即贵，生活没有压力，对没有生活压力的人来说也算个不错的工作了。

5、当今劳动力市场的用工制度是聘用制，合同制。不可存在永久工。只不过是有些用工单位为了出于自身单位工作稳定性需求，对一些工作表现好，又符合单位要求的所谓归时工，不断延续用工劳动合同时期或者劳务合时期，既有利于单位用工，又有利于劳动者的工作稳定，但是其与单位之间的法律关系依然不变。仍然是劳动合同或劳务合同关系。

6、对于年轻人并不是好的选择，除了面子好听点，其他都不好，属于单位里面最底级别的，活都要干到老，干的最好也没有上升空间，福利待遇千差万别，一生心情不舒畅，一谭死水，只会让一个人惰性发挥到极至，年纪大了就再也无法在外面找到合适的工作，只能守到退休。

二、为什么说临时工没地位

1、因为其一，临时工不是从大街上，大路上找来的，其二，临时工进来以后，为了留下来，除了认真稍微多用心工作之外，还会去走走夜路，两者之间，走夜路不可缺少。常常走夜路，月亮可保你长长久久呢！

2、体制内临时工叫社会化用工，现在相当一部分也是经过政府预算和考试选拔进单位，虽然工资待遇不能和在编人员完全相同，但也是比较稳定体面的工作。招聘并培养一名社会化用工也是需要时间精力，合格后才能上岗，像协警一样从事一些辅助工作。所以只要不是重大变动（单位预算或者有违法犯罪行为），用人单位也是十分乐意一直使用这样的熟手的。

3、在体制内单位，没有背景的正式工甚至不如临时工有地位，因为好多临时工都是关系户进来的，得罪不起！临时工不干活也没人敢管

4、大多这种永久的临时工是关系户。考不起编制，这种途径能轻松进入事业单位工作，在同工同酬的当代，待遇基本不差多少。我们单位部分这种编外人员工资比部分正式工都要高。

5、主要临时工钱少活多还听话，因为低学历临时工工作不比正式工差，所以有一群这样低学历去做钱少活多有没有怨言工作，工作上也没有人为因素失误，肯定可以做一辈子