为什么说教师的为人师表很重要(老师为人师表内涵要求和标准)

为什么说教师的为人师表很重要(老师为人师表内涵要求和标准)

一、为什么说教师的为人师表很重要

1、纷复杂的社会有些人哪怕是为人师表的的老师，亦会因为涵养、环境影响、人生目标的偏离而改变初衷。去追寻纸醉金迷、唯利是图的人生。这并不足为奇，试想那些享受国家特殊待遇的高官、知法犯法的执法官、救死扶伤的天使变成敛财的魔咒……

2、我不认可。哪个行业沒有害群之马？医疗界，金融界等等，就是我们的人民公仆一一各级干部，都有失德失范之人。所以单提出教师说事，其用心值得怀疑！

3、当然认可，不管什么工作单位都不可能没有差的，这个很正常。什么为人师表，人类灵魂的工程师，蜡烛，园丁。这些都是大家对老师的希望和要求，也是老师的责任和重要性。但是她们也是普通人，也是父母的宝贝，很多也是独生子女，她们不是神仙，不是上帝派来的。为了孩子的前途，为了国家的未来，希望家长配合老师管理好自己的孩子。

二、老师为人师表内涵要求和标准

1、这问题提得令人无语，这不是认可不认可的问题。这涉嫌是在群体中间挑个案以掩盖群体形象。任何群体都会产生坏人。君不见某些大老虎在上位时也是德才兼备的。个别人在老师的职位上，却慢慢变得不配为人师表，这不是认可不认可的问题，而是为什么的问题。是个人问题还是体制有缺陷？这或许是教育事业中的应该思考的问题。但放在这里讨论就离题了。

2、我很认可。但是，不能以偏概全，就算以最严格的师德标准来衡量，拥有高尚师德的老师还是存在的。但教师不是万能的神，也是普通人，也是社会群体的一部分，不是每个教师都要经过道德筛选，所以不可避免地混入了一些人渣，有的老师别说为人师表了，连做人都不配。遇到好老师是一件很幸运的事，希望每个人都是幸运的，都能遇到温暖自己一生的好老师。

3、名正言顺的并不是百分百，思想者都忘记了穿衣服，美神也少了一只胳膊，所谓瑕不掩瑜。所以无限的追求，探索就是向完美靠近。

4、在提倡經濟為中心大環境下，出現這種問題一點都不奇怪。再仔細想想，豈止是教師隊伍啊？各行各業都在追求經濟效益（教育、醫療、衛生、還有一些職能部門），忽視思想道德几十年了，能不這樣嗎？

5、认可！在教师队伍里的，不管在当年还是现在有的老师的确不配。比如！有的男老师道德败坏，品质差劲，玩弄自己的女学生。有的老师教学技能缺乏，但上蹿下跳、请客吃饭，嫉妒使坏，背后捅刀子真有两下子。有一段时间有的老师上课不讲重点，让学生交钱补课，还有的老师给家长留作业，等等教坛不正之风。为人师表，师德师风，这样的老师应该深思自己的行为！

6、现在的中国教育真应该改革了，孩子都补课，为什么，不反思吗？前几天那个教授都不配做老师，他教的孩子能好吗？他见过的孩子家长应该去法院告他误人子弟